湖州KTV招聘详情：

工作内容和上班时间：

1.工作内容：仅与客人聊天唱歌喝酒，在包厢里可以拒绝客人的过分要求。

2.上班时间：晚上8点至晚12点左右，可以兼职或全职。

3.本团队合作有：日薪-1000场-1200场-1500-2000场不等、给佳丽提供良好的发展平台。

4.高订房提成，但没有任务也不需要冲酒水消费，小费和提成都是日结

5.（随个人意愿，不勉强）

应聘须知：工作内容每天上班为七点至凌晨十二左右，员工对到本会所消费的客人进行正常健康的沟通交流达到促进酒水消费！就相当于自己与朋友在一起聚会的感觉，保持轻松的心态；

我们承诺：员工在工作过程中绝对无任何危险现像、工作过程中也绝对不会有强迫员工饮酒的问题出现。

成功者和其他人最大的区别就是，他们真正动手去做了。

二:建立完善的规章制度。

“无规矩不成方圆”做为一个企业就像一个国家要有规范完善的制度做保证，对场所的组织、服务质量标准、促销方案的制控方式、人事管理、人员培训和素质要求，设备设施，易耗品物质，营业目标等项目应以明文规定的形式进行确认，使人员做事有有章可循，有法可依，知道什么该做什么不该做，另一方面着眼于细微处，就是制定具体的制度，如业务活动记录制度、考勤与交接班制度、服务质量考评制度、卫生制度、行为规范要求、物品使用制度、物品盘存盘库制度、人事考检制度、财务制度、人事管理制度、奖惩制度、晋升制度、人员培训制度、福利制度、收银制度等应一一以明文形式规定，制度的制定最主要的目的是保证各岗位人员之间工作协调一致，使工作规范而公正的进行。