烟台KTV招聘详情:
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介绍关于员工轻微过失的处罚条例的内容深受ktv管理者们的欢迎。在今天的ktv管理制度中我们和大家来看的是关于员工较为严重过失的处罚条例。
首先来看看KTV中常见的较为严重过失的几个类型:
第一:在日常的工作中委托他人或者自己带人打卡
第二:未经批准,利用职务之便,私自携亲友或他人进店参观非开放区域或进行私人探访等
第三:没有经过上级领导的批准私自使用KTV场所的设备和设施
第四:在日常的工作中因服务质量方面的问题被客人投诉者
第五:在KTV营业的时候自己当职时怂恿客人或者自己的同事做出恶作剧事情
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